EVALUACIÓN DE PERFIL Y COMPATIBILIDAD LABORAL

Conoce mejor a tu próximo candidato antes de contratarlo.

PerfiTest complementa las pruebas psicométricas laborales al identificar fortalezas, señales de atención y compatibilidad con el puesto para reclutamiento y selección de personal. También puedes utilizarlo con colaboradores actuales para desarrollo y promociones internas.

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MÁS INFORMACIÓN PARA DECIDIR

Lo que no puedes ver en una entrevista.

A veces el candidato tiene experiencia, un buen CV y causa una excelente impresión en entrevista o en un test psicométrico, pero una vez contratado aparecen actitudes o comportamientos inesperados. PerfiTest aporta información adicional para reducir ese riesgo antes de decidir.

¿Cómo reaccionará bajo presión?

¿Qué tan compatible es con el puesto?

¿Hay riesgos antes de contratar?

Identifica tendencias de comportamiento ante exigencia, conflicto, cambios o imprevistos.

Compara sus características naturales con las competencias y necesidades específicas de la vacante.

Detecta señales de atención para profundizarlas y validar antes de tomar una desición.

¿Qué diferencia a tus candidatos?

¿Ya trabaja contigo?

Compara diferencias de personalidad y comportamiento para identificar cuál se acerca mejor a las necesidades del puesto.

Conoce mejor a tus colaboradores para orientar desarrollo, promociones internas y nuevas responsabilidades.

Ejemplo de informe PerfiTest con perfil de competencias personales y resultados de evaluación labora
Ejemplo de informe PerfiTest con perfil de competencias personales y resultados de evaluación labora

RESULTADOS CLAROS PARA DECIDIR

Visualiza el perfil y compáralo con las necesidades del puesto.

Cada evaluación de candidatos identifica fortalezas, competencias relacionadas con el puesto, compatibilidad estimada y señales de riesgo que conviene validar antes de contratar. Los resultados se explican en lenguaje claro y aplicado a situaciones laborales.

Fortalezas · Compatibilidad · Riesgos · Áreas de desarrollo

Disponible como informe individual con interpretación profesional o mediante la plataforma PerfiTest para alto volumen de evaluaciones.

PROCESO SIMPLE PARA EL RECLUTADOR Y CUESTIONARIO ÁGIL PARA EL EVALUADO

Cómo funciona PerfiTest

01. Solicita PerfiTest

02. Aplica la evaluación

03. Analiza los resultados

Inicia la evaluación

El candidato responde en línea

Recibe tu informe

Solicita el acceso a PerfiTest por WhatsApp e indícanos el nombre de la persona y el puesto o perfil que deseas evaluar. Nosotros te enviamos el enlace al cuestionario.

Envía a tus candidatos el acceso y ellos responden un cuestionario claro y sencillo, diseñado para identificar sus características, sin procesos complicados.

En la evaluación individual recibes el informe interpretado en menos de 24 horas hábiles; en la plataforma puedes consultar los resultados en tiempo real.

Evaluamos al candidato, interpretamos sus resultados y los comparamos con las características requeridas por el puesto.

Descubre qué evalúa PerfiTest, cómo se interpretan los resultados y la metodología.

Descubre el perfil de tu próximo candidato antes de contratar.

Solicita una muestra gratuita de informe o prueba la plataforma sin costo durante 7 días.

MENOS INCERTIDUMBRE AL CONTRATAR

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Evaluación de Perfil y Compatibilidad Laboral.

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